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Mitarbeitervertretung

Die Mitarbeitervertretung (MAV) ist die betriebliche Interessenvertretung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Diakonie Donau-Ries gGmbH.

Das Gremium besteht derzeit aus sieben Mitgliedern und wird in der Regel alle vier Jahre von den wahlberechtigten Mitarbeitenden gewählt. Die MAV vertritt aktuell rund 270 Beschäftigte.

Die rechtliche Grundlage ist das Mitarbeitervertretungsgesetz der Evangelischen Kirche in Deutschland 2013 (MVG-EKD).

Die MAV ist Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Geschäftsführung. Absolute Vertraulichkeit hat oberste Priorität, es gilt selbstverständlich die Schweigepflicht.

Aufgabenschwerpunkte sind:

  • Information, Beratung und Unterstützung aller Beschäftigten in sämtlichen Angelegenheiten rund um den Arbeitsplatz
  • Förderung der beruflichen, wirtschaftlichen und sozialen Belange der Mitarbeitenden
  • Vermittlung bei Konflikten
  • und Vieles mehr

Die MAV arbeitet dabei im Rahmen der relevanten Gesetze, der AVR-Bayern und sämtlicher Vereinbarungen vertrauensvoll mit der Geschäftsführung zusammen. Dabei tragen beide Seiten die gemeinsame Verantwortung für das Wohl der Beschäftigten.

Die Interessen der Mitarbeitenden mit Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung werden ebenfalls von der MAV vertreten.

 

Kontakt:

Das Büro befindet sich in der Kreuzgasse 1 – 3 in Nördlingen

Sprechzeiten: Montag 15:00 bis 17:00 Uhr und Freitag 9:00 bis 12:00 Uhr

Telefon: 09081 / 2726841

Fax: 09081 / 2726842

E-Mail: mav@diakonie-donauries.de

 

Mitglieder der MAV:

1. Vorsitzende:

Andrea Göhler 

 

2. Vorsitzende:

Nina Wanitschka

 

Nächste(r) Stellvertretende(r):

Albert Riedelsheimer

Jonas Bederke

Ursula Leister

Nadine Attalbi

Anja Strauß

 

Für Mitarbeitende besteht jederzeit die Möglichkeit sich an die einzelnen MAV-Mitglieder zu wenden. Die individuellen Kontaktdaten sind an den MAV-Aushängen der einzelnen Standorte zu finden.

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